Voor een deel van de Nederlandse musea is het helemaal niet aantrekkelijk om uit (corona)geldnood een deel van hun personeel te ontslaan. Voor musea die een zogeheten gemeente-cao hebben, is zo'n reorganisatie namelijk erg duur. Dat blijkt uit een rondgang van NU.nl langs musea, de Vereniging Nederlandse Gemeenten (VNG) en de Museumvereniging.

Onder meer het Amsterdam Museum en het Frans Hals Museum hebben zo'n gemeente-cao. Vanwege het hoge kostenplaatje heeft het noodlijdende Frans Hals Museum besloten vooralsnog geen ontslagronde voor de dertig werknemers in vaste dienst in gang te zetten.

"Het museum betaalt volgens de gemeente-cao zelf de WW-uitkering als het een werknemer ontslaat", licht een woordvoerder van het Haarlemse museum toe aan NU.nl. Dat kan oplopen tot ruim twee jaar doorbetalen van 70 procent van diens salaris. "Dit betekent dat een ontslag, naast de nodige ontslagkosten en de transitievergoeding, in veel gevallen niet meteen een aanzienlijke besparing op de loonkosten oplevert."